Financieel Medewerker - Rotterdam

Rotterdam Marriott Hotel Rotterdam

• Fulltime
• MBO
• 0 - 1 jaar ervaring
• Taal: NL / EN
• Operationeel
• Administratie

1. Solliciteren
2. Opslaan
3. Delen

Werken op dé plek waar alle financiële geldstromen van het hotel bij elkaar komen? Wil je werken bij een gerenommeerde internationale hotelketen waar je echt een bijdrage kunt leveren aan de business? Ontdek dan je kansen bij het Rotterdam Marriott Hotel en profiteer meteen van al onze benefits!

Wat ga jij doen?

Binnen het Finance-team draag je de verantwoordelijkheid voor Accounts Receivable, waarbij je ervoor zorgt dat externe partijen tijdig onze facturen voldoen. Gebeurt dat niet tijdig? Dan neem jij contact op om opvolging hieraan te geven. Daarnaast beheer je ook (deels) Accounts Payable, wat inhoudt dat je belast bent met het correct administreren van inkomende facturen als ook de betaling daarvan. Je onderhoudt contact met leveranciers om eventuele onduidelijkheden op te helderen en controleert de factuurinhoud in samenwerking met collega's van andere afdelingen. Tevens ondersteun je de General Cashier bij haar taken door een nauwkeurige administratie en afhandeling van alle cashflow binnen het hotel te waarborgen. Bovendien werk je samen met de gehele accounting afdeling, waar je assistentie verleent waar nodig en de kansen krijgt om leuke projecten op te pakken. Deze rol biedt jou de kans om een expert te worden op het gebied van financiën binnen een hotel.

Dit zien we graag in jou:

• Jij hebt een relevante financieel- of hotel gerelateerde studie.
• Je hebt enige ervaring opgedaan in de horeca en/of hotellerie.
• Je bent analytisch en hebt cijfermatig inzicht.
• Je hebt ruime kennis van Microsoft Excel.
• Je beheerst de Nederlandse en Engelse taal goed, zowel in woord als geschrift.
• Pluspunten voor jou als je ervaring hebt met ExactOnline of Blue10.

Hoe is het om bij het Rotterdam Marriott Hotel te werken?

Bij het Rotterdam Marriott hotel werk je in de top van het internationale hotelwezen, maar wel op een nuchtere, Rotterdamse manier. Binnen onze organisatie hebben we collega’s die hier al jarenlang werken en ruime ervaring en kennis aan je over kunnen dragen, maar ook veel jonge en gedreven collega’s die nieuwe ideeën op de werkvloer brengen. We vinden het belangrijk dat we naast hard werken, ook gezellig kunnen lachen met elkaar. Eén ding hebben we allemaal met elkaar gemeen: we zetten graag een extra stap om onze gasten een geweldige beleving te bieden.

Dit kun je van ons verwachten:

Vanzelfsprekend bieden we jou een marktconform salaris, bijpassende reiskostenvergoeding, 25 vakantiedagen per jaar (op basis van een fulltime contract), pensioenopbouw via het Pensioenfonds Horeca & Catering, en goede secundaire arbeidsvoorwaarden. Deze secundaire arbeidsvoorwaarden bevatten onder anderen:

• Een interessant bonusprogramma, oplopend tot wel €750,- per jaar!
• “Weet waar je werkt”-programma: na jouw proeftijd nodigen we je uit voor een gratis overnachting, diner en ontbijt in ons hotel voor 2 personen, zodat jij zelf de gastbeleving kunt ervaren.
• Wereldwijd korting op overnachtingen, eten & drinken bij alle Marriott Hotels wereldwijd, zowel voor jou als jouw familie en vrienden.
• Een on-the-job trainingsprogramma en mogelijkheden om extra trainingen te volgen, zowel online als live.
• Leuke extra’s en personeelsactiviteiten als waardering voor jou als onze collega.

Enthousiast?

Dan ontvangen we heel graag jouw sollicitatie!

Heb je nog vragen over deze positie of het werken bij het Rotterdam Marriott Hotel? Neem dan contact op met Charissa van Gogh (Human Resources Manager) via (010) 430 25 00 of via charissa.vangogh@marriottrotterdam.com

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.