Mogen internationale studenten in Nederlandse hotels werken?

Geschreven door:
Melle Pegman

Veel internationale studenten werken naast hun studie om extra inkomen te verdienen, werkervaring op te doen en de Nederlandse arbeidsmarkt te leren kennen. Hotels zijn populaire werkgevers dankzij flexibele werktijden, internationale teams en het veelgebruikte Engels.

Of je in een hotel mag werken, hangt af van je nationaliteit en verblijfsstatus.

Studenten uit de EU, EER en Zwitserland

Kom je uit de EU, EER of Zwitserland? Dan mag je zonder werkvergunning in Nederland werken, onder dezelfde voorwaarden als Nederlandse studenten. Je kunt solliciteren op functies zoals housekeeping, bediening, receptie, banqueting of een hotelstage. Een geldig paspoort of identiteitsbewijs is voldoende.

Studenten van buiten de EU

Studeer je in Nederland met een studentenverblijfsvergunning en kom je van buiten de EU, EER of Zwitserland? Dan mag je meestal ook werken, maar gelden extra regels. Je werkgever moet vaak een tewerkstellingsvergunning (TWV) aanvragen.

Daarnaast mag je meestal:

• maximaal 16 uur per week werken tijdens het studiejaar; of

• fulltime werken in juni, juli en augustus.

Controleer altijd de actuele regels via de IND of UWV voordat je een baan accepteert.

Hotelstages

Is je hotelstage een officieel onderdeel van je opleiding? Dan is een TWV meestal niet nodig. Daardoor zijn stages vaak eenvoudiger te regelen dan reguliere bijbanen. Mogelijke stageplekken zijn onder andere front office, food & beverage, housekeeping, events, HR en operations. Lees meer over de voordelen van een stage in een hotel.

Hoeveel uur mag je werken?

Voor studenten uit de EU, EER en Zwitserland geldt geen speciale urenlimiet. Zij vallen onder de normale Nederlandse arbeidsregels.

Voor niet-EU-studenten geldt meestal de grens van 16 uur per week tijdens het studiejaar of fulltime in de zomermaanden.

Ben je 16 of 17 jaar? Dan gelden aanvullende regels. Je mag bijvoorbeeld niet 's nachts werken, geen overwerk doen en geen oproepdiensten draaien. Dat is belangrijk om rekening mee te houden bij hotelbanen met vroege, late of nachtdiensten.

Tip: houd je gewerkte uren zelf goed bij. Bewaar je contract, roosters en loonstroken, zeker als je een niet-EU-student bent.

Geschikte hotelbanen voor internationale studenten

Hotels bieden veel functies die goed passen bij internationale studenten. Sommige banen vragen weinig ervaring, terwijl andere functies meer taalvaardigheid, zelfstandigheid of beschikbaarheid vereisen.

Housekeeping medewerker

Housekeeping is een toegankelijke hotelbaan. Je maakt kamers schoon, vult voorzieningen aan en zorgt dat gasten in een nette kamer aankomen. In internationale hotels is Engels vaak voldoende en ervaring meestal niet nodig.

Ontbijt medewerker

Als ontbijt medewerker werk je vooral in de ochtend. Je zet het ontbijt klaar, ontvangt gasten, vult producten aan en helpt met opruimen. Dit werk is vaak goed te combineren met colleges later op de dag.

Food & Beverage medewerker

In food & beverage werk je in het restaurant, de bar, roomservice of bij events. Je serveert eten en drinken en helpt gasten. Engels is vaak genoeg, maar Nederlands kan een voordeel zijn.

Medewerker bediening

Als medewerker bediening neem je bestellingen op, serveer je gerechten en drankjes en help je gasten tijdens ontbijt, lunch of diner. Gastvrijheid en communicatie zijn hierbij belangrijk.

Banqueting medewerker

Banqueting medewerkers helpen bij events, vergaderingen, conferenties, bruiloften en diners. Je ondersteunt bij de opbouw, service en het opruimen. Dit werk is vaak flexibel en geschikt voor studenten.

Front Office medewerker

Een front office medewerker werkt bij de receptie. Je helpt met check-ins en check-outs, beantwoordt vragen en verwerkt reserveringen. Voor deze functie wordt vaker Nederlands gevraagd door het directe contact met gasten.

Barman

Als barman maak je drankjes, adviseer je gasten, houdt de bar netjes en rekent bestellingen af. Ervaring is handig, maar niet altijd verplicht. Houd wel rekening met late werktijden.

Nachtreceptionist

Een nachtreceptionist werkt ’s nachts bij de receptie. Je ontvangt late gasten, verwerkt administratie en let op de veiligheid. Deze functie is minder geschikt als eerste hotelbaan naast je studie. Voor studenten onder de 18 is nachtwerk meestal niet toegestaan.

Kun je in een hotel werken zonder Nederlands te spreken?

Ja, dat is vaak mogelijk, vooral in internationale hotels en grote steden waar Engels veel wordt gebruikt.

Functies waarvoor Nederlands vaak niet nodig is:

• housekeeping;

• schoonmaak;

• houseman;

• medewerker ontbijt;

• banqueting medewerker;

• afwas;

• sommige food & beverage-functies;

• stages in internationale teams.

Voor functies zoals front office, reserveringen en guest relations wordt Nederlands vaker gevraagd vanwege het directe contact met (lokale) gasten.

Kortom: zonder Nederlands kun je vaak prima in een hotel werken, vooral in internationale stadshotels. Wil je doorgroeien, dan is basiskennis van het Nederlands een voordeel.

Toeslagen en arbeidsvoorwaarden

Hotelmedewerkers hebben meestal recht op minimaal 8% vakantiegeld over hun bruto salaris, ook als je student of parttimer bent. Daarnaast kun je, afhankelijk van je werkgever of cao, recht hebben op toeslagen voor avond-, nacht-, weekend- of feestdagendiensten.

Vraag bij een sollicitatie ook naar arbeidsvoorwaarden zoals reiskostenvergoeding, maaltijdvergoeding, personeelskorting, pensioen, oproepregels en contracturen.

Waarom kiezen studenten voor een hotelbaan?

Hotelbanen zijn populair door de flexibele werktijden, waardoor ze goed te combineren zijn met een studie. Bovendien werk je vaak in een internationale omgeving waar Engels de voertaal is.

Daarnaast ontwikkel je waardevolle vaardigheden, zoals klantgerichtheid, samenwerken, communiceren, omgaan met druk en verantwoordelijkheid nemen. Die ervaring is een plus op je cv, zeker als je later in hospitality, toerisme, events of customer service wilt werken.

FAQ

Mogen internationale studenten legaal in Nederlandse hotels werken?

Ja. Studenten uit de EU, EER en Zwitserland mogen werken zonder werkvergunning. Niet-EU-studenten mogen meestal ook werken, maar hun werkgever moet vaak een TWV aanvragen.

Hoeveel uur mogen niet-EU-studenten werken?

Meestal maximaal 16 uur per week tijdens het studiejaar, of fulltime in juni, juli en augustus.

Kan ik in een hotel werken zonder Nederlands te spreken?

Ja, vooral in internationale hotels en functies zoals housekeeping, banqueting, ontbijtservice en sommige F&B-rollen. Voor front office en reserveringen wordt Nederlands vaker gevraagd.

Kunnen internationale studenten stage lopen in Nederlandse hotels?

Ja. Als de stage officieel onderdeel is van je opleiding, is een TWV meestal niet nodig.